La Secretaría de Desarrollo Humano y Bien Común (SDHyBC) de Chihuahua, en colaboración con el sector empresarial, ha lanzado una iniciativa para ofrecer nuevos empleos a personas con discapacidad. Esta acción busca fomentar la inclusión laboral de individuos en situación de vulnerabilidad, creando un entorno más equitativo en el mercado laboral.
Chihuahua, Chih (ADN/Staff) .– Entre las vacantes disponibles se encuentran diversos puestos que abarcan desde operadores de producción hasta ayudantes de taller. También se ofrecen oportunidades en áreas como ventas, intendencia, cajeros, auxiliares de patio y guardias de seguridad. Esta variedad de opciones permite que más personas puedan acceder a un empleo acorde a sus habilidades y capacidades.
La coordinación de la SDHyBC con la Fundación INDEX Chihuahua es fundamental en este esfuerzo. Esta fundación agrupa a más de 90 empresas del sector industrial, lo que amplía las oportunidades de empleo para las personas con discapacidad. La colaboración entre el gobierno y el sector privado es clave para lograr un impacto significativo en la inclusión laboral.
Las personas interesadas en postularse a estas vacantes pueden comunicarse al teléfono (614) 429-33-00, extensión 17921. A través de esta línea, recibirán información detallada sobre los requisitos específicos de cada puesto. Además, se ofrece asesoría para facilitar el proceso de vinculación y las entrevistas con las empresas participantes.
Este tipo de iniciativas no solo benefician a las personas con discapacidad, sino que también enriquecen a las empresas al incorporar talento diverso. La inclusión laboral es un componente esencial para el desarrollo social y económico de la región, promoviendo un ambiente de trabajo más inclusivo y productivo.
Con esta estrategia, el gobierno de Chihuahua reafirma su compromiso con la inclusión y la igualdad de oportunidades, buscando derribar barreras y fomentar un entorno laboral donde todos tengan la posibilidad de contribuir y desarrollarse profesionalmente.
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